PROJEKTY realizowane przez ŚUTW w latach 24 – 26

„Okno na świat – europejskie mobilności gwarancją rozwoju Świętokrzyskiego UTW”

TURCJA w programie ERASMUS+

Nasz udział w grupowej mobilności dorosłych osób uczących się był częścią Projektu „Okno na świat – europejskie mobilności gwarancją rozwoju Świętokrzyskiego UTW” – NR 2025-1-PL01-KA122- ADU-000317732 finansowanego ze środków Unii Europejskiej.

W dniach od 12 do 18 kwietnia 2026 roku grupa 10 słuchaczy ze Świętokrzyskiego UTW w Kielcach wraz z 2 opiekunami wzięła udział w programie edukacyjnym mobilności grupowej „Polsko – Tureckie wyzwanie edukacyjne”. Partnerem realizowanego projektu była organizacja BEYLIKDUZU HALK EGITIMI MERKEZI z siedzibą w Stambule, Turcja.
W ramach przygotowania uczestników do mobilności wzięliśmy udział w zajęciach zorganizowanych przez ŚUTW z języka angielskiego (20 godz.), kulturowych (6 godz.) i pedagogicznych (6 godz.).

Celem mobilności było zwiększenie kompetencji kluczowych słuchaczy:  podniesienie znajomości języka angielskiego, zapoznanie się z podstawowym słownictwem z języka tureckiego, zwiększenie samodzielności i umiejętności współpracy w grupie, radzenia sobie w sytuacjach stresowych oraz poznanie historii, tradycji i kultury Turcji.

Dobrze zorganizowana mobilność odbyła się w bardzo dobrych warunkach w miejscowości Stambuł w Turcji. W Centrum Edukacji Publicznej poznaliśmy zasady, metody i narzędzia kształcenia, prowadzenia zajęć dla osób dorosłych. Uczestniczyliśmy w artystycznych warsztatach kulturowych, między innymi z rękodzieła, na których każdy z nas własnoręcznie wykonał bransoletkę – oryginalną pamiątkę z pobytu. Codziennie odbywały się kilkugodzinne spotkania z uroczą, młodą mentorką. Prowadzone były w języku angielskim. Braliśmy udział w wycieczkach pieszych po centrum miasta zdecydowanie poprawiających naszą kondycję oraz wycieczkach autokarowych i rejsie statkiem. Przewodnik turecki sympatyczny młody człowiek z pasją opowiadał w języku angielskim o historii, kulturze oraz tradycjach i zwyczajach obowiązujących w Turcji. Zwiedziliśmy wspaniałe zabytki miasta i poznaliśmy tradycyjne potrawy kuchni tureckiej. Doskonaliliśmy umiejętności stosowania nowoczesnej technologii. Założyliśmy własną grupę na WhatsApp, na której wymienialiśmy się zdjęciami, informacjami, pomysłami. Otrzymaliśmy certyfikaty uczestnictwa.

Dzięki uczestnictwu w projekcie zwiększyliśmy kompetencje w zakresie posługiwania się językiem angielskim, zgłębiliśmy wiedzę o historii, tradycji i kulturze Turcji oraz Unii Europejskiej. Zwiększyła się nasza samodzielność i umiejętność współpracy w grupie, radzenia sobie w sytuacjach stresowych. Poznane zasady, metody i narzędzia kształcenia, prowadzenia zajęć dla osób dorosłych są możliwe do wdrożenia  w działalności ŚUTW.

Opiekun grupy: Teresa Gremba

Patrz też: Z ŻYCIA ŚUTW > Projekt “Erasmus +. Turcja

W ramach projektu 9 przedstawicieli kadry zarządzającej, edukacyjno-szkoleniowej ŚUTW weźmie udział w 10-dniowych międzynarodowych kursach o tematyce:

  • „Grywalizacja – uczenie się osób dorosłych oparte na grach” – 3 osoby – Hiszpania, Granada,
  • „Wykorzystanie inteligencji emocjonalnej i metod coachingu w kontekście edukacji osób dorosłych” – 3 osoby – Grecja, Rethymno,
  • „Obsługa narzędzi ICT, mediów społecznościowych i obróbka plików multimedialnych” – 3 osoby – Hiszpania, Teneryfa.
    Ponadto 10 dorosłych słuchaczy ŚUTW weźmie udział w grupowej mobilności dorosłych uczących się w Turcji. Grupie towarzyszyć będzie 2 opiekunów. Celem wyjazdu będzie poznanie zasad, metod i narzędzi kształcenia, prowadzenia zajęć dla osób dorosłych w innym kraju i możliwość wykorzystania ich w ofercie edukacyjnej UTW.
    Zaplanowane w projekcie działania wpisują się w potrzeby i wyzwania stojące przed ŚUTW, a mianowicie
  • Potrzeba rozwijania kompetencji kluczowych osób dorosłych niezbędnych w codziennym funkcjonowaniu.
  • Potrzeba rozwijania kompetencji kadry ŚUTW, umiejętności organizacyjnych, merytorycznych w zakresie nowych metod edukacyjnych, ale także językowych i społecznych.
  • Potrzeba rozwijania europejskiego wymiaru ŚUTW.

    Udział w projekcie jest bezpłatny. Koszty utrzymania, podróży, ubezpieczenia, udziału w mobilnościach, wycieczki w ramach programu kulturowego zostaną pokryte z budżetu projektu.

W dniach od 5 do 16 maja 2025 roku grupa 15 słuchaczek ze Świętokrzyskiego UTW w Kielcach wzięła udział
w zagranicznej mobilności edukacyjnej programu Erasmus+ finansowanej przez UE, realizowanej w ramach konkursu 2024 – KA1 – Mobilność edukacyjna – Edukacja dorosłych na okres obowiązywania 01.10.2024 – 31.07.2025. Partnerem realizowanego projektu „Nowoczesne metody zarządzania w ŚUTW” była organizacja Knowledge, Health&Education z siedzibą w Tolo.
W ramach tej mobilności grupa kadry zarządzającej i liderów naszego stowarzyszenia wyjechała do malowniczego Tolo, w regionie Pieria w Grecji i odbyła kurs z zakresu „ Efektywnego zarządzania organizacją”. Celem kursu było doskonalenie kompetencji członków kadry ŚUTW w zakresie zarządzania organizacją, wzrost kompetencji porozumiewania się w j. angielskim oraz postawy otwartości i zrozumienia dla greckiej kultury
i narodowości, nawiązanie współpracy międzynarodowej ŚUTW poprzez partnerstwo z grecką organizacją,
a także zwiększenie kompetencji kadry ŚUTW w zakresie zarządzania projektami.
Zajęcia edukacyjne i warsztaty były atrakcyjne, prowadzone nowoczesnymi metodami, w miłej atmosferze, przez kompetentnych i bardzo przyjaznych wykładowców i trenerów. W ich trakcie wypełniałyśmy też testy określające cechy osobowości i predyspozycje do zarządzania, a także tworzenia efektywnych zespołów. Poznawałyśmy też podstawowe słowa i zwroty w j. greckim. Uczestniczyłyśmy w ćwiczeniach integracyjnych, wycieczkach pieszych i autokarowych pozwalających poznać zabytki i tradycje starożytnej Grecji, warsztatach z kreatywności artystycznej, rejsie statkiem na 2 pobliskie wyspy, miejskiej grze terenowej, zajęciach ekologicznych na plantacji aloesu. Poznałyśmy proces technologiczny produkcji wina w rodzinnej winiarni oraz odwiedziłyśmy wiejskie gospodarstwo rolno-oliwkowe, gdzie czekało na nas wyzwanie – jazda na koniach.
Szkolenie zakończyło się uroczystym wręczeniem dyplomów. Zdobyta wiedza i umiejętności w zakresie zarządzania organizacją wpłyną na poprawę jakości funkcjonowania ŚUTW oraz prowadzonych przez nas zajęć, budując atrakcyjność naszej oferty dla odbiorców.

Teresa Gremba
Kielce 7.06.25.

Więcej relacji i zdjęć z pobytu uczestnków programu Erasmus + znajdziesz w zakładce “Z Życia ŚUTW



Projekt: Nowe kompetencje – większe możliwości

w  01.03.2024 r. Świętokrzyski Uniwersytet Trzeciego Wieku wraz z Świętokrzyskim Centrum Innowacji i Transferu Technologii Sp. z o.o. rozpoczął realizację projekt Nowe kompetencje – większe możliwości na rzecz naszych słuchaczy. Projekt dofinansowany ze środków programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Świętokrzyskiego 2021-2027. Priorytet 8. Edukacja na wszystkich etapach życia, Działanie 8.5 Wsparcie edukacji osób dorosłych. 

Projekt będzie realizowany w okresie: 01 marca 2024 r.  –  28 lutego 2026 r. 

Wartość wkładu Funduszy Europejskich 818 775,00 zł
Wartość całkowita projektu 864 375,00 zł

Celem projektu „Nowe kompetencje-większe możliwości” jest podniesienie jakości edukacji osób dorosłych dzięki podniesieniu podstawowych umiejętności w tym cyfrowych u 120 osób dorosłych o niskich umiejętnościach podstawowych poprzez realizację szkoleń z zakresu szkoleń z zakresu umiejętności cyfrowych, kompetencji społecznych, warsztatów z zakresu edukacji ekologicznej, warsztatów dotyczących bezpiecznego zarzadzania przyszłością.

Grupę docelową stanowią słuchacze Świętokrzyskiego Uniwersytety Trzeciego Wieku w Kielcach, którzy ukończyli 60 rok życia, mają miejsce zamieszkania na terenie województwa świętokrzyskiego, są zainteresowani z własnej inicjatywy zdobyciem, uzupełnieniem, podnoszeniem umiejętności i kompetencji podstawowych, w tym cyfrowych i społecznych.

Realizowane działania

W ramach projektu zaplanowano szereg działań zmierzających do nabycia kompetencji:

  • Warsztaty z zakresu umiejętności cyfrowych oraz kompetencji społecznych – bezpieczne korzystanie z komputera, smartfonów i Internetu, e-usługi, wyjścia do instytucji kultury, w tym samodzielny zakup biletów i inne transakcje internetowe. (84 h lekcyjne *10 grup, łącznie 840 h)
  • Doradztwo indywidualne w zakresie umiejętności cyfrowych (4h doradztwa na osobę, łącznie 480h)
  • Warsztaty z kształtowania umiejętności podstawowych –rozwijanie rozumowania matematycznego i kompetencji społ.  – zajęcia praktyczne. Trening pamięci przy wykorzystaniu gier planszowych, który wpłynie na zapamiętywanie i przechowywanie informacji, poprawi koncentrację, logiczne myślenie, szybkie podejmowanie decyzji (w których to mózg pracuje na wyższych obrotach), planowanie taktyki, przewidywanie, wyciąganie wniosków (10h*10 grup, łącznie 100 h)
  • Warsztaty z kompetencji ekologicznych z elementami kompetencji społecznych- racjonalne wykorzystanie zasobów, warsztaty rękodzielnicze z upcyclingu. (3h*10grup, łącznie 30h)
  • Warsztaty ziołowa wyprawa – zwiedzanie ogrodu botanicznego i organizacja ogniska integracyjnego – gra terenowa przy wykorzystaniu kodów QR w trakcie ogniska, gra będzie elementem kształtowania umiejętności rozumienia i tworzenia informacji i kompetencji społecznych, pracy w zespole, umiejętności komunikowania się, integracji. społ.
  • Warsztaty z fotografii cyfrowej, część teoretyczna (2h*10 grup, łącznie 20h) i praktyczna (16h*10 grup, łącznie 160h) w plenerze, a na zakończenie wernisaż wykonanych prac.
  • Warsztaty z bezpiecznego zarządzania przyszłością – tworzenie pism urzędowych, interpretacja zapisów prawa, interpretacja umów itp.


Dla chętnych:

  • Audyt umiejętności cyfrowych poprzez europass-digitalskills.
  • Diagnoza posiadanych kompetencji i potrzeb w zakresie ich poprawy z wykorzystaniem Bilansu Kompetencji.

Rezultatem projektu będzie uzyskanie przez uczestników projektu kompetencji cyfrowych, kompetencji społecznych, kompetencji z zakresu edukacji ekologicznej oraz wzrost aktywności społecznej seniorów.

Udział w projekcie jest całkowicie BEZPŁATNY.


Każdy uczestnik otrzyma
 w trakcie trwania projektu w ramach wspierania ekologicznego stylu życia: bidon na wodę, saszetkę na pas oraz sadzonkę drzewa.

W dniu 25.03.2024 r. rozpoczniemy rekrutację do projektu, potrwa do 24.05.2024 r.

Projekt realizowany jest zgodnie z zasadą równości szans, niedyskryminacji i dostępnością dla osób z niepełnosprawnościami. Istnieje możliwość skorzystania z usług dostępnych (np. tłumacz języka migowego, asystent osoby z niepełnosprawnością). Biuro projektu dostępne jest dla osób z niepełnosprawnością – szerokie drzwi oraz podjazd dla wózków inwalidzkich. 


 #FunduszeUE

  • „Edukacja – mobilizacja rozwoju osób starszych”,
    dofinansowane przez Województwo Świętokrzyskie.

O PROJEKCIE
Od 1 kwietnia do 15 grudnia 2025 r. Świętokrzyski Uniwersytet Trzeciego Wieku w Kielcach realizuje zadanie publiczne pt. „Edukacja – mobilizacja rozwoju osób starszych”, dofinansowane przez Województwo Świętokrzyskie.
Celem głównym zadania jest rozwój, upowszechnienie i promocja edukacji wśród osób starszych, co zmobilizuje ich do systematycznej nauki oraz szerszego zdobywania wiedzy i umiejętności poprzez czynny udział w zajęciach edukacyjnych zorganizowanych przez ŚUTW.
Z naszego doświadczenia i obserwacji osób starszych, często samotnych i wyizolowanych, zaniepokojonych obecnie zaistniałą sytuacją polityczną w kraju i za granicą, bez okazywania chęci do osobistego rozwoju, wynika fakt, że jedną z przyczyn tego zjawiska jest niskie zaangażowanie się osób starszych w edukację, co powoduje osłabienie sprawności intelektualnej tych osób, wpływającej na ograniczenie kontaktów międzyludzkich, trudności w radzeniu sobie w codziennych obowiązkach oraz izolowanie się w społeczeństwie.
Wykonanie zadania obejmuje zorganizowanie i przeprowadzenie następujących działań w formie zajęć edukacyjnych:

  • ogólnodostępnych wykładów plenarnych poszerzające wiedzę z różnych dziedzin nauki oraz promujące edukację obywatelską i patriotyczną,
  • seminariów z zakresu filozofii, historii, literatury, historii sztuki wzmacniających sprawność intelektualną uczestników,
  • zajęć warsztatowych w sekcjach: fotograficznej, wokalnej i teatralnej rozwijających zainteresowania,
  • spotkań dyskusyjnychdotyczących aktualnych wydarzeń kulturalnych i patriotycznych oraz zaprezentowanych prelekcji i odczytów w klubie.

Zarząd ŚUTW

Relacje i zdjęcia z realizacji Projektu znajdują się w zakładce Z ŻYCIA ŚUTW.